Coordonnateur de migration TI (100% t�l�travail au Qu�bec)
Joignez-vous d�s maintenant � une �quipe passionn�e, technophile et en pleine croissance! Nous sommes pr�sentement � la recherche d'un Coordonnateur de migration TI pour venir renforcer notre �quipe Migration, avec possibilit� de t�l�travail.
Quel sera mon r�le?
Cette personne aura comme principale responsabilit� d'orchestrer et de coordonner les projets de migration pour notre client�le, du premier contact jusqu'� la livraison finale. Elle agira comme pivot entre les �quipes techniques, les clients et la direction, en s'assurant que chaque migration se d�roule dans les d�lais pr�vus, avec un minimum de friction et un maximum de satisfaction.
Vous aurez comme principales t�ches :
- Planifier et coordonner les calendriers de migration en collaboration avec les clients et les �quipes internes
- G�rer les billets et le suivi de projet dans les outils de gestion (Jira, Zendesk ou �quivalent)
- Pr�parer et maintenir � jour les documents de projet (runbooks, plans de transition, rapports d'avancement)
- Communiquer proactivement avec les parties prenantes sur l'�tat d'avancement des migrations
- Identifier et escalader les risques ou blocages en cours de projet
- Assurer la coordination des ressources techniques lors des fen�tres de migration
- Participer aux bilans post-migration et contribuer � l'am�lioration continue des processus
Comp�tences additionnelles :
- Excellente gestion des priorit�s et du temps dans un environnement multi-projets
- Sens de l'organisation et rigueur documentaire
- Aisance � communiquer autant avec des �quipes techniques que des interlocuteurs non techniques
- Capacit� � anticiper les probl�mes et � proposer des solutions concr�tes
- Autonomie, d�brouillardise et attitude orient�e vers les r�sultats
Ai-je les comp�tences et exp�riences souhait�es?
- Exp�rience de deux (2) ans et plus dans un r�le en TI (support, coordination de projets, administration syst�me ou domaine connexe)
- Bilinguisme � Fran�ais parl� et �crit � Anglais parl� et �crit (consid�rant la nature de nos activit�s et clients)
- DEC, AEC ou DEP en informatique, gestion de projets ou domaine connexe (atout)
- Connaissance des environnements Microsoft (Azure, M365, Exchange) (atout)
- Exp�rience avec des outils de gestion de billets et de projets tels que Jira, Zendesk ou HubSpot (atout)
- Certification PMP, CAPM ou �quivalente (atout)
Quels sont mes avantages � travailler chez Genius?
- Option de t�l�travail � long terme.
- Un salaire comp�titif avec REER participatif
- Une compagnie en pleine croissance o� votre opinion est valoris�e
- 7 cong�s pay�s par ann�e en plus des vacances
- Des tables de ping-pong et baby-foot, des jeux de soci�t�s et des consoles de jeux vid�o dans la caf�t�ria lorsque vous serez au bureau
- Des assurances collectives et un acc�s � la t�l�m�decine
- Un stationnement gratuit et un acc�s facile au transport en commun
- Une allocation annuelle pour ton inscription a une activit� physique de ton choix et quatre heures pay�es annuellement pour faire du b�n�volat dans notre communaut�
- Et bien plus...
Genius? Qui �tes-vous?
Travailler chez Genius Solutions c'est :
- D�velopper un logiciel ERP pour les petites et moyennes entreprises manufacturi�res
- Relever des d�fis passionnants dans une entreprise en pleine croissance
- Collaborer avec des gestionnaires humains et une direction transparente et accessible
- Travailler avec une �quipe jeune, dynamique et hautement qualifi�e
Vous partagez nos valeurs?:
- Curiosit�: Vouloir apprendre en continu, avoir le courage d'explorer et de poser les questions difficiles.
- En mission: Ne pas se limiter � �Correct�. S�engager � d�passer et � fournir des solutions dignes du nom �Genius�.
- �nergie: Agir avec passion pour donner le meilleur de soi et aider les clients � grandir.
- Confiance: Agir avec honn�tet�, transparence et int�grit�. �tablir une confiance durable avec nos clients et employ�s.
Joignez-vous � notre �quipe d�s maintenant!